Waarom heeft Team4Code nog een kantoor?

De laatste jaren zijn we gewend geraakt aan thuiswerken, wat een vorm van telewerken is. Hierdoor wordt werken vanuit een ander land ook meer geaccepteerd. Soms vragen onze klanten ons waarom we dan nog een kantoor hebben. De technici werken al op afstand, dus waarom zou je ze niet volledig vanuit huis laten werken? Dus waarom biedt Team4Code nog kantoorfaciliteiten?

Hoewel we de engineers alle faciliteiten bieden om thuis te werken, hebben we toch een kantoor waar ze terecht kunnen. Voor medewerkers die voornamelijk vanuit huis werken, is een kantoor vooral een ontmoetingsplek. Maar het is meer dan dat.

Het is een belangrijk principe van agile dat teamleden op dezelfde locatie werken. Bovendien zijn we van mening dat op de lange termijn de meeste engineers zich beter voelen en functioneren in een team dan wanneer ze alleen thuis werken. Regelmatig elkaar op kantoor ontmoeten speelt een rol in de teamvorming.

 

Zelf discipline

Hoewel we mensen selecteren op hun competentie en volwassen persoonlijkheid, realiseren we ons dat werken op afstand veel vraagt, vooral van de soms nog jonge engineers. Ze moeten zichzelf motiveren, hun werk plannen, communiceren als er een probleem is en oplossingsgericht werken. En dit terwijl ze constant worden afgeleid door sociale media, games en dergelijke. Door ze bij elkaar te brengen op kantoor, wordt samenwerking gestimuleerd en krijgen we een beter beeld van hun ontwikkeling. Voor medewerkers die moeite hebben met zelfdiscipline biedt het kantoor ons de mogelijkheid om ritme en regelmaat in het werk te brengen.

In plaats van een aantal individuele thuiswerkers bieden wij onze klanten een extern team in hun eigen remote office.